众人叹服之际。
王经理笑眯眯的递过来一纸实习合约，语重心长的说：“李恪啊，多少人想要加入咱们作曲部，都是欲投无门，即便好不容易有了面试机会，大多数也都是一轮游，毕竟咱们黑洞作曲部，在业界也算是王牌部门，不是什么人都可以进来的。”
“但今天我看到了你，就觉得你骨骼清奇，一看就是万中无一的作曲天才，所以接下来，就不用走程序了，咱们直接签约。”
“这是公司的实习合约。只要你加入咱们作曲部，你不仅会得到良师益友，还会享受黑洞音乐整个平台的雄厚资源，在这里，你的才华可以尽情施展，相信我，你的每一份付出，都会得到相应的回报。”
阮玲玉跟经纪人打完电话后，就看到王经理认真的在那里语重心长的给李恪灌鸡汤，一副唯恐李恪跑掉的模样，不免觉得有些好笑。
虽然她的确急需要一位金牌作曲人的帮助，但是她也知道自己的斤两。
在人气方面，她与真正的一线歌手还有些许的差距。
李恪这种才华横溢的作曲人，公司不可能让他单独的为某一位歌手服务。
那样的话，就太暴殄天物了。
阮玲玉有自知之明，所以她历来要求也不高，一张专辑里有两三首高质量歌曲已经是谢天谢地，能保证她的人气稳定一些，上升一些，就已经算是成功了。
而这些高质量的歌曲，在往常都是可遇不可求的。
要么花高价钱向曲神购买，人家还不一定搭理你。
要么就下沉市场去捡漏。
就比如现在。
阮玲玉亲自来到作曲人面试现场，疯狂捡漏。
原以为会淘到金子，没想到，竟然挖到了金矿！
阮玲玉感觉今晚做梦都会笑醒。
不过，虽然她也很贪图李恪，想要把这位小弟弟绑在身边。
但自知之明她还是有的。
李恪这样年轻有实力的作曲人，只要稍加培养，未来成为曲神的概率很大。
黑洞音乐是不可能允许这样才华的作曲人单独为她服务的。
所以，能够建立良好的合作关系，已经是让阮玲玉非常满意了。
“有什么不明白的，跟我说，我亲自给你讲解！你放心，在我这里，海阔凭你跃，天高任你飞，我们不会辜负每一个才华横溢的作曲人，会尽最大能力去帮助作曲人们实现他们心中的野望。”
王经理显然格外的看好李恪，不仅亲自讲解合约内容，大谈工作前景，末了还主动说明了很多合约里很有歧义的内容。
但总体来说，一切都合乎情理。
毕竟这年头，三大音乐平台互相之间竞争非常激烈，不时有互相挥锄头挖人的举动，动不动就三倍溢价合约，各种许诺，这谁受得了？
这就导致各大平台作曲部的知名作曲人们，身价暴涨，飞速的成为了业界的香饽饽。
在这种情况下，作曲人的待遇也是飞速的提升。
除此之外，王经理还阐述了最重要的一点，公司是不会干涉作曲人的创作意愿的。
他详细解释道：
“每隔一段时间，只要有歌手想发单曲、新专辑，都会在内网向词、曲作家们求购作品，词、曲作家们如果接单了，也会按照歌手的要求去为对方量身定做歌曲，双方最终意向达成一致即可。”
“同样的，如果词、曲作家们有新的作品问世，也可以在内网挂出，只要有歌手愿意合作，你们就可以进行私底下一些合约细节的商榷了，公司一般不会进行干涉，一旦作品发布后，所得收益，基本上也都会归合作双方所有，而公司只会从中抽取三成的运营成本。”
李恪接过实习合约，一边阅读，一边听王经理讲解细节，期间也是轻轻点头。
大公司的员工，看起来自由程度很高？
“不过，有一则是严格禁止的，即凡是黑洞音乐旗下的签约歌手、作曲人，发布作品时，只能在黑洞音乐平台或者合作平台发布。”
“我明白了。”